，不愿意就算了！”
被傻柱这样一说，易中海也不提让位了，就这样过吧！
傻柱对院里设管事大爷这事，最开始是抵触，院里动不动开全院大会，还全是些乱七八糟的事情。
后来慢慢发现，有管事大爷在，还是有好处的。
这时代邻居间可比以后要亲近，远亲不如近邻这话可不是空话。
现在关系好了，互动多了，鸡毛蒜皮的小事也多了，管事大爷就是解决这些问题的。
还有那时，小家庭抵御风险能力太差了，只能合伙抵御风险，在一个大院，就是一个天然的集体。是集体就要有带头人。
在平时处理邻居间小事，有哪个家庭出了大问题，有人能站出来解决问题，这些都要有带头人，管事大爷就出现了。
傻柱呆的时间越久，越觉得有些东西出现必然有出现的理由，在不需要时，它也会自己消失。
管事大爷就是，在家庭抵御风险能力大了之后，大院这个集体肯定要解散，那大爷就没必要存在了，也就消失了。
从高考之后，韩春明去上了大学，傻柱又开始自己掌控生意。
改革的春风，迎面吹来，傻柱的胆子也越来越大，他开始把精力放在生意上。
傻柱一直以来没有什么抱负，只想过好自己生活。
从刚来时的，老婆孩子热炕头，到现在几百人跟着他混饭吃。
他都觉得自己没啥大能力，自己只是一个普通人，但是没能力他能帮到那么多人，能有那么多人信服。
傻柱有远超时代的见识，这就是他能力。
大领导去了南方，在远行前和傻柱聊了很多，这也是让傻柱开始正视自己。
他不比任何人差，傻柱在刚认识韩春明时，想的是以后抱大腿，可是他现在已经是很多人的大腿。包括韩春明！
在和大领导谈过之后，傻柱定下了目标，他不比任何人差，他也想看看他极限是什么。他能做到什么程度！
转眼1980年到了，傻柱和家里人商量辞职。
易中海：“傻柱，你要不要再想想。”
傻柱：“我想过了，在食堂干没什么意思。”
易中海：“秋叶，你也不劝劝傻柱，这不是瞎折腾吗？”
冉秋叶：“随便他吧！反正家里他说了算。”
易中海看冉秋叶都这么说了，也不劝了。
易中海：“好吧，看他能折腾什么东西出来！”
傻柱家里基本都是傻柱当家，这么多年从来没遇到过问题。家里人也特别相信他。
傻柱提出辞职，就易中海劝了两句，冉秋叶都没问原因。
冉父，冉母在傻柱家里那么多年，知道傻柱不光在轧钢厂当食堂主任，在其他地方也有其他事业！听傻柱辞职也没问。
不是易中海问了几句，劝了几句，傻柱都觉得没有存在感。
在别人家可是天大的事，在他家，就这样问都没有人问。
看这情况
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